Pas encore d'article favoris !

Image de fond

Animateur(trice) du point jeunes de Celles sur Belles

X

Votre article a été ajouté aux Favoris !

PRESENTATION DE LA COLLECTIVITE :

Située dans le sud Deux-Sèvres, la Communauté de Communes Mellois en Poitou est composée de 62 communes pour une population d’environ 48 187 habitants sur 1 300 km².

Le pôle Education regroupe 5 services communautaires : RESSOURCE - SCOLAIRE – PETITE ENFANCE ENFANCE JEUNESSE – RESTAURATION ET TRANSPORT.

Le point Jeunes est une structure rattachée au service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse.

STATUT :

Employeur, statut : Collectivités territoriales

Intitulé du poste : Animateur (trice) Point Jeunes de Celles/Belle

Fonctionnaire territorial : Catégorie C

Cadre(s) d’emplois / Grades : adjoint territorial d’animation

Motif de recrutement : Mobilité interne

DESCRIPTION DU POSTE :

Sous l’autorité du responsable du Point Jeunes, l’animateur point jeunes aura pour principales missions de concevoir, proposer et mettre en oeuvre des projets et activités d’animation et de loisirs à destination des jeunes du territoire et principalement du secteur Cellois. Dans le cadre du projet éducatif de territoire et du projet pédagogique de la structure, il devra accompagner le public dans un environnement sécurisé et bienveillant. Il sera force de proposition sur les projets à mener et attentif aux besoins et aux demandes du public qu’il accompagnera.

MISSIONS PRINCIPALES

  • Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans au sein du Point Jeunes
  • Accueillir, informer et animer des temps en direction des jeunes de 11 à 17 ans
  • Adapter les animations aux besoins et attentes
  • Construire et mettre en place des animations en cohérence avec le projet éducatif de la collectivité et le projet pédagogique du Point Jeunes
  • Organiser et accompagner les projets initiés par les jeunes
  • Préparer, organiser et assurer le bon fonctionnement des animations
  • Assurer le lien avec les familles
  • Être disponible et à l’écoute pour les jeunes et les familles
  • Informer, conseiller et orienter en s’appuyant sur les outils de prévention et d’information
  • Organiser, mener et évaluer les accueils « passerelles » avec les partenaires du territoire
  • Contribuer au fonctionnement et au développement du Point Jeunes
  • Maintenir et développer des partenariats avec différents acteurs (associations, clubs, etc.)
  • Assurer les temps d’accueil méridiens en lien avec le collège de Celles sur Belle
  • Promouvoir les animations et évènements organisés auprès des jeunes et de leurs familles
  • Participer à l’élaboration et l’évaluation du projet pédagogique annuel et estival
  • Evaluer les animations et objectifs
  • Participer à la rédaction des programmes d’animation avec le responsable jeunesse
  • Accueillir et accompagner les stagiaires
  • Organiser le planning des transports et assurer les navettes péricentres
  • Gestion du suivi alimentaire en respectant le cadre législatif en vigueur
  • Assurer les missions de direction sur les absences du responsable
  • Assurer des missions administratives ponctuelles
  • Participer aux temps de rencontres / réunions de secteur et communautaire
  • Participer aux réunions d’équipe mensuelles avec l’équipe PEEJ du secteur Cellois
  • Participer ponctuellement à des évènements organisés par le service PEEJ du secteur Cellois
  • Mettre ponctuellement à disposition de l’équipe ses compétences ou savoirs faires si cela est nécessaire.
  • Participer à des temps de préparation et d’information jeunesse ou PEEJ à l’échelle intercommunale

APTITUDES REQUISES :

Principales qualités requises pour le poste
  • Avoir un bon relationnel, être pédagogue et responsable
  • Avoir une posture d’accompagnement adaptée à l’encadrement de jeunes de 11 à 18 ans
  • Être disponible
  • Être créatif, polyvalent et autonome
  • Savoir gérer les urgences
  • Être rigoureux et organisé
  • Maîtriser l’outil informatique
  • Avoir une capacité organisationnelle et rédactionnelle
  • Forte autonomie pour le fonctionnement et l’organisation de la structure
  • Être garant de la sécurité et de l’accueil des enfants

CONCOURS:

Titulaires des concours externes et internes, avec conditions de diplôme et/ou examen d’intégration en fonction du cadre d’emplois, concours troisième voie.

Le concours ne vaut pas recrutement - les lauréats de ces concours ou les titulaires doivent postuler auprès du service RH de la collectivité.

Niveau d’études : BAFD – BPJEPS – DUT CARRIERE SOCIALE

CONDITIONS D’EXERCICE :

Lieux d’exercice du métier : CELLES SUR BELLE

Rémunération : 1527€ à 1700€ brut mensuel

Date limite de candidature : 8 novembre 2019

Date prévue pour pourvoir le poste : janvier 2020

Adresser lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation administrative à :

Communauté de Communes Mellois en Poitou

Monsieur Le Président,

2 place de Strasbourg

79500 MELLE

Candidature par voie postale ou mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Contact : Mme Emilie BAILLY, 05 49 29 20 38 ou Mme Camille EPRINCHARD, 09 70 72 47 01

Offre d'emploi Animateur(trice) du point jeunes de Celles sur Belle(PDF - 2 pages - 427Ko)

Élu·e référent·e :

Sylvie COUSIN
Vice-présidente

Contacter :

Service recrutement
Les Arcades
2, place de Strasbourg

79500 Melle